استناداً إلى خبرته العملية في تطوير مسارات عمل الذكاء الاصطناعي عبر مختلف القطاعات، يقدم إريك نماذج عملية يمكن للمشاركين تطبيقها على الفور، وليس في وقت لاحق.
تتجاوز هذه الجلسة بكثير مجرد تقديم التوجيهات الأساسية. يقدم إريك نموذجًا ذهنيًا بسيطًا يوضح كيفية ظهور الذكاء الاصطناعي في بيئة العمل؛ بصفته مُلخصًا، ومُعدًّا للمسودات، وشريكًا في التفكير، ووكيلًا. ثم يُجسّد كل دور من هذه الأدوار من خلال عروض توضيحية حية، وتحديات موجهة للجمهور، وأمثلة عملية مستمدة من المهام اليومية في مكان العمل. ويغادر المشاركون الجلسة مزودين بخطة عمل واضحة، ومجموعة من أنماط التوجيهات القابلة لإعادة الاستخدام، والثقة اللازمة لجعل الذكاء الاصطناعي جزءًا موثوقًا به من أسلوب عملهم.
تم تصميم هذه الورشة للموظفين الذين بدأوا بالفعل في تجربة الذكاء الاصطناعي، لكنهم يستخدمونه بطريقة عشوائية؛ فقد جربوا ChatGPT أو أدوات مشابهة، ويحققون بعض الفائدة منها، لكنهم لم يطوروا بعد عادات ثابتة أو نُهجًا منظمة. وهم يرغبون في الانتقال من مرحلة المستخدم العرضي إلى مرحلة الممارس الواثق والفعال.
تصفح ورش العمل الأخرى في الكتالوج لدينا التي قد تهمك:
